Статьи

По мнению Александра Чуфаровского - гендиректора центра «Барселона по-русски», у напряженных взаимоотношений внутри русскоговорящей общины есть достаточно простые причины:

- «Русских», к которым здесь относят всех выходцев из бывшего СССР, в Испании с каждым годом все больше. Порядка 80% из этих людей приехало сюда в поисках заработков и лучшей жизни. И, естественно, на первых порах большинство из них испытывает разного рода трудности, а все без исключения - стресс. Это и понятно - новая страна, чужой язык, другие люди, обычаи... Плюс – нелегальный статус у многих. Именно стресс часто влияет на поведение человека, толкая его, порой, на такие поступки и действия, которые в нормальной и привычной обстановке вовсе для него несвойственны: агрессию, недоверчивость к окружающим, не всегда законные поступки, даже воровство.

Вполне логично, что новички ищут поддержку у соотечественников и это нестандартное стрессовое состояние невольно проецируется на них. Многие, имея финансовые проблемы, «атакуют» старожилов: стараются занять денег в долг или просятся переночевать, откровенно и навязчиво требуют всяческой помощи, стараясь, так или иначе, использовать освоившихся за границей земляков. В итоге, бывает, что кто-то делится последним, а кто-то, даже имея возможность оказать поддержку, отказывает. С другой стороны, некоторые уже имеющие легальный статус и более-менее стабильное положение, идут гораздо дальше простого отказа. Они намеренно «кидают» новичков, наживаются на них, пользуясь их непростой ситуацией и незнанием испанских законов. Возможно, истоки такого поведения закладывались в начале их собственной эмиграции. Формируется некая «дедовщина» с грустным результатом: если меня когда-то обманули, то почему бы и мне теперь не воспользоваться чужими сложностями.

Дистанция в отношениях между соотечественниками растет и по вине тех, кто приехал с единственной целью заработать и вернуться обратно. Такие люди думают лишь о том, как быстрее накопить определенную сумму. Ничем другим они не интересуются, не стремятся адаптироваться, выучить язык. Живут как «временщики», не стремясь к общению ни с земляками, ни с коренными жителями. Позиция жесткого эгоизма человека, считающего каждую монетку и ради нескольких сэкономленных евро ограничивающего себя во всем, неотвратимо ввергает его в глубоко стрессовое состояние, что с каждым днем прогрессирует. Вместо естественного процесса интеграции в новое благополучное общество, поиска новых друзей или даже партнеров по бизнесу, «временщики» становятся «группой риска», в которой множатся не лучшие проявления человеческой природы. А учитывая их доминирующий процент от общего числа иммигрантов не удивительно, что они-то и задают массовое настроение всей диаспоре. В результате, даже позитивно настроенному человеку, нацеленному на конструктивные действия, открытого к общению, желающему развиваться и внедряться для постоянного активного проживания за границей, но оказавшемуся в их окружении, не всегда удается сохранить свои идеалы и достигнуть изначальных целей. Получается замкнутый круг...

В результате, с тех пор, как в Испанию стало приезжать все больше русскоязычных иммигрантов, здесь крепнет мнение, что «русские» - это люди с проблемами, весьма замкнутые, они нежелательны для близкого общения, в чем-то даже опасны, от них лучше держаться подальше. И это очень печально для каждого из нас в отдельности, а для общего имиджа диаспоры попросту угрожающе.

Почему так происходит? Ответ прост и одновременно глубок. Внутри диаспоры нет никакой идеологии. На сегодняшний момент я не знаю ни одной политической или общественной организации, которая хотя бы попыталась создать подобие некоей философии или свода «заповедей» по современной эмиграции, что в трудную минуту была бы способна на внутреннем, идейном уровне поддержать каждого переселенца, дать ему повод не опускаться до незаконных действий, не изменять своим привычным позитивным принципам жизни. Этим никто не занимается. Массовое сознание русскоязычной эмиграции в Испании полностью отдано на самотек, нет организации, что смогла бы по-настоящему объединить соотечественников, чем-то заинтересовать их, помочь найти друг в друге положительные стороны. Этим и пользуются отдельные личности, провоцируя рознь, слухи, подозрительность. Ведь гораздо проще манипулировать разобщенной массой людей, не знающих законов, боящихся из-за своего часто нелегального положения собственной тени. Тут присутствуют иногда даже откровенный обман, и спекуляция, и принуждение, и запугивание. Причем особенно неприятно, что на откровенно незаконные и низменные действия обычно решаются единицы, можно сказать изгои и негодяи, но это ведет к дискредитации имиджа всей общины в целом. Недобрая слава русскоязычной диаспоры от этого только растет. Хотя, по сути, и нет никакой диаспоры, как единого целого, нет организации, объединенной общими целями и общей идеологией. А есть множество разобщенных и почти никак, кроме языка, не связанных между собою людей...

- Но не стремящихся к общению привлечь к работе в какой-то организации сложно...

- В стрессовом состоянии у людей развиваются различные фобии, которые и сами они не могут объяснить. Например, будто некая криминальная структура (а то и спецслужба) за ними «следит», будто в любой момент их могут арестовать на улице, а потому всякого рода контакты опасны. Срабатывают и стереотипы «безопасной» жизни: моя хата с краю, чем меньше высовываешься, тем лучше. Все это вместе взятое очень затрудняет работу по формированию организованной, сплоченной и дружной диаспоры.

- Можно ли как-то повлиять на эту ситуацию?

- Надо менять отношение к иммиграции, которое долгое время прививалось в СССР. Дескать, иммигрант – отщепенец, предатель родины. От этого у человека подсознательно появляется чувство вины, ему хочется оправдываться, доказывать, что он не изменник, или... жить изолированно. Через СМИ, общественные акты и прочие мероприятия надо стараться изменить такую неправильную оценку самих себя. Иммиграция - нормальное явление, это не предательство, а наоборот - продвижение нашего языка, культуры и бизнеса за рубежом. Организация, которая захотела и смогла бы объединить нас, развивая такую правильную в сегодняшних условиях идеологию, очень нужна. Нужно объединять людей, помогать им избавиться от фобий и стрессов, нормально адаптироваться. И, тем самым, по большому счету - поднимать престиж своей родины.

Но чтобы сплотить людей, их надо заинтересовать. У нашей фирмы, например, накоплен неплохой опыт проведения мероприятий на открытом воздухе. На таких «вылазках» на природу люди знакомятся, а потом поддерживают отношения, общаются семьями. Через общение снимается в том числе и стресс - люди чувствуют, что не все так плохо, что в этой стране у них есть перспективы. Кстати, книга «Испания по-русски», которую мы выпускаем уже более 6 лет, на сегодня является единственным и уникальным пособием, собравшим в себе массу советов, опыта и позитивных принципов эмиграции в Испанию.

Опыт русских общин в других странах свидетельствует, что мы ничего нового не изобретаем. Работа там ведется именно по этому сценарию: организация совместных мероприятий, различных праздников и посиделок, во время которых, собственно, и формируется диаспора как таковая, вырабатывается ее идеология. Как показал один из проведенных нами опросов, 8 из 10 «наших» в Испании, все же хотят найти новых друзей. Им не хватает общения или не устраивает тот круг знакомств, который у них сложился. Извечная проблема: найти помещение и финансирование для встреч и проведения праздников. Решение видится в привлечении успешных фирм, которые могли бы стать спонсорами таких мероприятий. И, конечно, создавать, развивать, продвигать в массы позитивную, современную идеологию. Она станет как костер, который соберет вокруг себя людей, и от которого со временем без труда появится много новых костров и новых людей вокруг.

Беседовала Лия ВИНОКУРОВА ("КП в Испании")